공고 지원에 필요한 [개인정보 처리에 관한 동의], [지원자 필수 체크사항], [지원자 동의 서약서]와 지원자 평가 전에 작성하는 [평가자 동의 서약서] 양식을 만들고 관리할 수 있습니다.
➊ 상단 탭에서 신규 동의서/서약서를 작성할 메뉴를 선택 후, [개인정보 처리에 관한 동의 양식 생성]버튼을 클릭합니다.
➋ 링크 삽입 기능 등을 이용해 공고 내용을 등록 할 수 있으며, [지원자 필수 체크사항], [지원자 동의 서약서], [평가자 동의 서약서]는 우측의 '매핑 가이드'를 이용해 지원자/평가자에게 맞는 커스텀 문구를 설정하실 수 있습니다.
[평가자 동의 서약서]에서는 '전자서명' 입력란을 추가하여 평가자에게 서명을 요청할 수 있습니다.
➌ 양식을 클릭하여 올바르게 입력 되었는지 확인합니다.
➍ 템플릿 수정이 필요한 경우, 우측 [더보기] → [수정하기]를 통해 템플릿 수정이 가능합니다.
➎ 1~3의 방식과 동일하게 [필수 체크사항]과 [평가자 서약서], [개인정보 처리에 관한 동의]를 제작해 적용합니다.
항목 | 노출 위치 |
a. 지원자 동의 서약서 | 지원서 작성시 최하단 항목 |
b. 지원자 필수 체크사항 (선택) | 공고의 [지원하기] 클릭시 노출되는 '개인정보 처리에 관한 동의' 이후 단계의 팝업창 |
c. 평가자 서약서 | 공고별 [평가하기] 클릭 시, 최초 진입 화면 |
d. 개인정보 처리에 관한 동의 | 공고 지원시 최초로 노출되는 팝업창 (최대 5개 항목 삽입 가능) |
지원자 동의 서약서
지원자 필수 체크사항 (선택)
평가자 서약서
개인정보 처리에 관한 동의
아래 항목은 「개인정보 보호법」상 민감정보 또는 사회적 보호가 필요한 개인정보에 해당하므로, 해당 정보를 수집하는 경우 반드시 일반 개인정보 수집·이용 동의와 분리된 별도의 민감정보 수집·이용 동의를 받아야 합니다.
[별도의 동의가 필요한 항목]
장애 여부
보훈 대상 여부
한부모 가족 여부
북한 이탈 주민 여부
기초생활 수급 여부
차상위계층 여부
다문화가정 여부
그 외 「개인정보 보호법」에서 정의하는 '민감정보'에 해당하는 항목
해당 항목은 채용 전형 운영 및 법령에 따른 우대 사항 확인 목적에 한하여 최소한의 범위로 수집해야 하며, 동의 거부 시 채용 지원에 불이익이 없음을 명확히 고지해야 합니다.
해당 내용은 반드시 동의서 및 개인정보 처리방침에 추가되어야 합니다.또한, 민감정보는 열람 권한을 최소화하고, 채용 목적 달성 후에는 지체 없이 파기되어야 합니다.