비긴랩 가이드

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3. 그룹 인터뷰

서류심사에 합격하신 분들은 그룹 인터뷰 단계로 안내 드립니다. 본 인터뷰는 교육 참여 의지와 과정 적합도를 확인하는 중요한 필수 단계입니다.

비긴랩 취업캠프의 인터뷰는 지정된 기간(통상 1주) 동안 평일에만 진행됩니다.

  • 지정 기간 내에서만 인터뷰 진행 가능

  • 지정 기간 이전/이후, 주말 인터뷰 불가 → 인터뷰 미참여자는 자동 선발 제외 처리

인터뷰 기간은 모집 공고마다 변동되며, 서류 합격자에게 개별 조율 안내를 드립니다.

서류심사 합격자에게는 카카오 알림톡 및 이메일을 통해 인터뷰 예약 링크가 발송됩니다.

  • 발송된 링크에서 원하는 날짜와 시간대 직접 선택 가능 (당일 예약 불가능)

  • 원하는 시간이 마감되거나 정원이 모두 찰 경우 자동 비활성화

  • 제공된 시간 외에 별도 조율 불가능

팁 : 시간대를 빨리 선택할수록 원하는 시간대에 조율이 가능합니다.

인터뷰는 100% 대면으로 진행되며, 온라인/전화/화상회의 인터뷰는 제공하지 않습니다.

또한, 인터뷰는 합격한 캠퍼스에서만 진행이 가능합니다.

  • 예 : 대전캠퍼스 서류 합격 → 서울캠퍼스에서 인터뷰 진행 불가 ❌

인터뷰 = 선발 과정 + 교육환경 라운딩

  • 대면 인터뷰는 단순 평가 목적이 아닌, 지원자분이 직접 실습실/장비 환경을 확인하고 "이 교육장에서 학습이 가능하겠다"는 확신을 갖도록 하기 위한 과정입니다.

인터뷰는 기수와 신청 상황에 따라 다음 형태로 진행됩니다.

  • 그룹 인터뷰 (다대다)

  • 개별 또는 소규모 (다대일)

비긴랩의 훈련교사, 선발담당자, 취업전담교사 등이 직접 참여하며, 지원자의 적합성을 종합적으로 확인하는 시간을 가집니다.

인터뷰는 통상 30분~40분 정도 소요됩니다.

비긴랩은 구조화 면접 기법을 적용하여 정해진 평가 기준에 따라 공정하게 심사를 진행합니다.

  1. 교육 참여 동기 및 진정성

  2. 캠프 커리큘럼(직무)에 대한 이해도

  3. 현재 진로 준비 현황

  4. 캠프 기간 성실 참여 가능 여부 (2개월 풀타임)

  5. 수료 후 진로 계획 및 취업 가능성

  • 공식적으로 질문 리스트를 사전에 제공하지 않습니다.

  • 면접 중 주어지는 질문은 참가신청서에 기재한 내용, 지원자의 답변 흐름, 직무 이해도 등에 따라 유동적으로 달라질 수 있습니다.

  • 모든 질문은 교육 참여 의지, 커리큘럼 이해도, 진로 방향성 등을 확인하기 위한 목적입니다.

비긴랩 취업캠프는 공정하고 객관적인 선발을 위해 면접에서 나온 질문·평가 기준·진행 방식 등을 외부에 공개하거나 공유하는 것을 금지합니다.

  • 타 지원자에게 질문을 공유하는 행위

  • 커뮤니티, SNS, 오픈채팅방 등에 질문을 유출하는 행위

  • 면접 내용을 기록, 전송, 공유하는 행위

이러한 행위는 선발 취소 또는 향후 기수 지원 제한의 사유가 될 수 있으므로 인터뷰 참여 시 서약서를 받고 있으며, 반드시 준수해 주셔야 합니다.

👉 이 원칙은 모든 지원자에게 공정한 선발 환경을 제공하기 위한 필수 규정입니다.

누구나 동일한 기준에서 평가 받을 수 있도록 협조를 부탁드립니다.